- Centro de Ayuda
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Módulo de Ventas.
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Módulo de Nómina.
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Nómina Electrónica.
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Anexo 1.9
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Importaciones.
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Generalidades de Dataico.
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Anexos Técnicos y Resoluciones.
Fondo de subsistencia.
Es una subcuenta del Fondo de Solidaridad Pensional que tiene como objetivo proteger a las personas en situación de vulnerabilidad económica, ayudándolas a cumplir con sus obligaciones pensionales.
El 50% del 1% de la base de cotización de algunos trabajadores es destinado a este fondo, garantizando así el apoyo a quienes más lo necesitan.
¿Quién debe pagar el Fondo de Subsistencia?
Este aporte lo realizan los trabajadores que superan un determinado nivel de ingreso. El porcentaje se calcula sobre la base de sus cotizaciones y se destina a ayudar a otros trabajadores en situación vulnerable.
Tabla de aportes a fondo de subsistencia.
Rango Salarial en SMMLV |
Porcentaje destinado a fondo de solidaridad. |
Desde 4 a 16 |
0 % |
Desde 16 a 17 |
0.2 % |
Desde 17 a 18 |
0.4 % |
Desde 18 a 19 |
0.6 % |
Mas de 19 a 20 |
0.8 % |
Mas de 20 |
1 % |
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